Министарство одбране Републике Србије
 
01.12.2014.

Јавни конкурс за попуну радних места у Техничком ремонтном заводу НХ „Ђурђе Димитријевић Ђура”



МИНИСТАРСТВО ОДБРАНЕ РЕПУБЛИКЕ СРБИЈЕ
СЕКТОР ЗА ЉУДСКЕ РЕСУРСЕ
Управа за кадрове


расписује

ЈАВНИ КОНКУРС
за попуну радних места у Техничком ремонтном заводу НХ „Ђурђе Димитријевић Ђура”
Управе за одбрамбене технологије
Сектора за материјалне ресурсе
Министарства одбране Републике Србије,
место службовања Крагујевац,пријемом лица из грађанства
на неодређено време:


1. један (1) лекар, ВСС
2. један (1) референт за правне послове, ВСС

на одређено време:


3. један (1) књиговођа материјалног књиговодства, ССС
4. један (1) референт продаје, ССС


ОПШТИ УСЛОВИ КОНКУРСА :


- да су кандидати држављани Републике Србије,
- да су здравствено способни за рад у Министарству одбране и Војсци Србије,
- да им раније није престајао радни однос у државном органу због теже повреде дужности из радног односа
- да нису кривично осуђивани казном затвора у трајању дужем од шест месеци,
- да се против њих не води кривични поступак због кривичног дела за које се гони по службеној дужности,


ПОСЕБНИ УСЛОВИ КОНКУРСА

За радно место под редним бројем 1:
– завршен медицински факултет,
– положен стручни испит,
– најмање три године радног искуства у струци.

За радно место под редним бројем 2:
– завршен правни факултет – дипломирани правник (~VII~ степен стручне спреме),
– положен правосудни испит,
– најмање две године радног искуства у струци.

За радно место под редним бројем 3:
– завршена средња школа (~IV~ степен) економске струке,
– радно искуство на рачуноводствено-комерцијалним пословима од најмање три године,
– познавање рада на рачунару (~Oficce Word, Еxcel~) – предвиђена провера знања.
– провера знања (тест) из области материјалног књиговодства,
– предност имају кандидати који поседују сертификат (потврду) са звањем рачуновође.

За радно место под редним бројем 4:
- завршена средња школа (~IV~ степен) економске струке,
- радно искуство на економско-књиговодственим пословима од најмање три године,
- познавање рада на рачунару (~Oficce Word, Еxcel~) – предвиђена провера знања,
- провера знања (тест) из области продаје,
- предност имају кандидати који поседују сертификат (потврду) о познавању рачуноводствених послова.


НАЧИН КОНКУРИСАЊА

Кандидати који испуњавају опште и посебне услове конкурса, уз молбу – пријаву за конкурс достављају следеће документе:

- CV или аутобиографију са наводима о досадашњем радном искуству,
- уверење о држављанству (оригинал или фотокопија оверена у суду или општини – не старији од 6 месеци);
- извод из матичне књиге рођених (оригинал или фотокопија оверена у суду или општини не старији од 6 месеци уколико није нов образац);
- оверену фотокопију дипломе о стеченом образовању;
- доказ о траженом радном искуству (фотокопија уговора о раду и радне књижице),
- уверење надлежног суда да се против кандидата не води кривични поступак за кривично дело за које се гони по службеној дужности (не старије од 6 месеци);
- уверење надлежног органа МУП-а да кандидат није кривично казном затвора у трајању дужем од 6 месеци (не старије од 6 месеци);
- уверење државног органа у којем је кандидата био на служби да му радни однос у државном органу није престао због повреде дужности из радног односа,
- доказ о положеном стручном испиту (за радно место под редним бројем 1),
- доказ о положеном стручном испиту (за радно место под редним бројем 2)

Пре пријема у радни однос кандидатима који уђу у ужи избор биће извршена психолошка селекција и уз њихову личну сагласност безбедоносна провера. Кандидати који не задовоље на безбедносној провери, психолошкој процени и оцени здравствене способности за рад у МО и ВС не учествују у поступку избора кандидата.


ИЗБОРНИ ПОСТУПАК

Изборни поступак ће се спровести само међу кандидатима који испуњавају све опште и посебне услове конкурса.

Сви докази о испуњености услова за пријем који се прилажу уз молбу за пријем достављају се као оригинали или оверене фотокопије с тим да документа која нису трајног карактера не могу бити старија од 6 (шест) месеци.

Кандидати који уђу у ужи избор, пре пријема у радни однос, доставиће лекарско уверење о здравственој способности.

Са кандидатима који испуњавају услове објављеног конкурса комисија за спровођење конкурса обавиће разговор и рангирати их према дефинисаним критеријумима за израду ранг листе кандидата.

Позив на разговор и сва писана обавештења везана за поступак реализације конкурса достављају се кандидату на адресу коју кандидат наведе у пријави на јавни конкурс.

Сагласно одредбама члана 125. Закона о Војсци Србије између кандидата који испуњавају опште и посебне услове конкурса, првенство под једнаким условима има супружник, односно члан породице погинулог професионалног припадника Војске Србије, погинулог или умрлог од последица повреда задобијених на вршењу службе у Војсци Србије и супружник професионалног припадника Војске Србије премештеног из једног у друго место службовања.

Одлуку о избору кандидата донеће надлежни старешина сходно Одлуци о овлашћењима за решавање о стањима у служби и другим односима у служби професионалних припадника Војске Србије.

Молбе са траженим прилозима могу се поднети непосредно предајом у деловодство Техничког ремонтног завода Крагујевац или поштом препоручено на адресу:

ТЕХНИЧКИ РЕМОНТНИ ЗАВОД, 34000 КРАГУЈЕВАЦ, са назнаком „за конкурс”


Лице за контакт: Панић Боривоје, начелник Одељења за оперативно-штабне и кадровске послове – тел. 034 335-095 или војни 16-108.

Рок за подношење пријава је 15 (петнаест) дана од дана објављивања.

Неблаговремене, неразумљиве и некомплетне пријаве неће бити разматране.