Ministarstvo odbrane Republike Srbije
 
31.12.2014.

Interni konkurs za popunu formacijskih mesta u Vojnomedicinskom centru Novi Sad



MINISTARSTVO ODBRANE REPUBLIKE SRBIJE
SEKTOR ZA LjUDSKE RESURSE
UPRAVA ZA KADROVE

raspisuje

INTERNI KONKURS

za popunu formacijskih mesta u Vojnomedicinskom centru Novi Sad,
Uprave za vojno zdravstvo, prijemom lica iz sastava Ministarstva odbrane i Vojske Srbije u svojstvu vojnih službenika i vojnog nameštenika u radni odnos na neodređeno vreme

Mesto službovanja Novi Sad

1.1. Referent za knjigovodstvo – operater, S1S, ES 63142, grupa radnog mesta 05 i 750 bodova, u Odseku za finansije Uprave, jedan (1) izvršilac;
1.2. Referent za opšte poslove – operater za unos podataka, SSS, ES 63201, grupa radnog mesta 09 i 520 bodova, u Odseku za prijem bolesnika, jedan (1) izvršilac;
1.3. Radnik za serviranje hrane, kuhinja, logistički vod, PKV, ES 62456, grupa radnog mesta 11 i 404 boda, jedan (1) izvršilac;

USLOVI KONKURSA

Na konkursu mogu učestvovati profesionalni vojnici na službi u Vojsci Srbije i Ministarstvu odbrane Republike Srbije, koji ispunjavaju sledeće uslove:

a) OPŠTI USLOVI:
– da su kandidati državljani Republike Srbije,
– da su zdravstveno sposobni za rad u Ministarstvu odbrane Vojsci Srbije,
– da imaju odgovarajuću stručnu spremu za radna mesta na koja konkurišu,
– da je profesionalni vojnik i da se nalazi u na službi u Ministarstvu odbrane i Vojsci Srbije,
– da nisu negativno ocenjivani u toku službe.

b) POSEBNI USLOVI:
– za radno mesto pod rednim brojem 1. mogu konkurisati lica koja su završila studije ekonomskog smera i stekla 180 ESPB,
– za radno mesto pod rednim brojem 2. mogu konkurisati lica koja su završila srednju školu u četvorogodišnjem trajanju uz dobro poznavanje rada na računaru,
– za radno mesto pod rednim brojem 3. mogu konkurisati lica koja su završila najmanje osnovnu školu a imaju potrebna iskustva u serviranju hrane pacijentima.

NAČIN KONKURISANjA

Uz prijavu za konkurs, koja treba da sadrži osnovne lične podatke, adresu i kontakt telefon, kandidati dostavljaju pretpostavljenoj komandi CV ili kratku biografiju.

Pretpostavljene komande će uz prijavu kandidata iz dosijea personalnih podataka po službenoj dužnosti dostaviti i:

– izvod iz matične knjige rođenih (original ili kopija overena u sudu ili opštini),
– uverenje o državljanstvu (original ili kopija overena u sudu ili opštini),
– diploma o stečenom obrazovanju (original ili kopija overena u sudu ili opštini),
– mišljenje i saglasnost pretpostavljenog starešine na položaju komandanta bataljona, njemu ravnog ili višeg,
– potvrda nadležnog starešine da kandidat nema negativnih službenih ocena,
– overen karton osnovnih ličnih podataka (KOLP).

Kandidati koji uđu u najuži izbor, pre prijema na traženo radno mesto, a na zahtev komisije za izbor, dostaviće lekarsko uverenje o zdravstvenoj sposobnosti.

IZBORNI POSTUPAK

Izborni postupak će se sprovesti samo među kandidatima koji ispunjavaju opšte i posebne uslove konkursa. Komisija će obaviti intervju radi procene osposobljenosti, znanja i veština. U toku izbornog postupka, ovlašćene zdravstvene ustanove, izvršiće psihološku procenu kandidata. O mestu, danu i vremenu intervjua i psihološke procene kandidati će biti naknadno obavešteni.

Za kandidate koji zadovolje kriterijume za proveru osposobljenosti, znanja i veština, uz njihov pisani pristanak, biće izvršena bezbednosna provera.

Neblagovremene, nerazumljive i nepotpune prijave neće biti razmatrane. Konkursna dokumentacija neće se vraćati kandidatima koji ne budu izabrani.

NAČIN PODNOŠENjA PRIJAVA

Kandidati molbe podnose Vojnomedicinskom centru Novi Sad, a preko jedinica – ustanova u kojima se nalaze u službi, sa naznakom za koje radno mesto konkurišu.

Konkursnu dokumentaciju po službenoj dužnosti iz dosijea personalnih podataka dostaviti na navedenu adresu.

Vojnomedicinski centar Novi Sad,
Trg Vladike Nikolaja br. 5, PetrovaradinNovi Sad,
sa naznakom „Za konkurs za prijem u službu”

U prijavi za konkurs obavezno se navodi ime i prezime kandidata, ime jednog roditelja, JMBG, adresa prebivališta, adresa na koju se kandidatu dostavljaju obaveštenja, broj telefona, radno mesto na koje se kandidat prijavljuje, dosadašnje radno i stručno iskustvo kandidata, podaci o posebnim znanjima i veštinama i dokaz u smislu člana 125. Zakona o Vojsci Srbije.

Rok za podnošenje prijava je 8 (osam) dana od dana objavljivanja u Magazinu „Odbrana”.

Sva lica koja budu primljena na navedena radna mesta podležu probnom radu u trajanju od šest meseci. Probni rad prati neposredno pretpostavljeni starešina, koji posle okončanja probnog rada rukovodiocu daje pismeno mišljenje o tome da li je lice zadovoljilo na probnom radu. Licu koje ne zadovolji na probnom radu otkazuje se radni odnos bez prava na novčanu naknadu zbog otkaza.