01.04.2026.

Javni konkurs za prijem lica u svojstvu vojnog službenika u Upravi za infrastrukturu

MINISTARSTVO ODBRANE REPUBLIKE SRBIJE
SEKTOR ZA INFRASTRUKTURU I USLUGE STANDARDA
UPRAVA ZA INFRASTRUKTURU
raspisuje

JAVNI KONKURS

za prijem lica u svojstvu vojnog službenika na službi u Vojsci Srbije
u radni odnos na neodređeno vreme

radi popune formacijskih mesta u

Naziv organizacione jedinice Ministarstva odbrane ili Vojske Srbije u kojoj se vrši popuna formacijskih mesta:

Uprava za infrastrukturu Sektora za infrastrukturu i usluge standarda Ministarstva odbrane Republike Srbije.

Formacijska mesta koja se popunjavaju:

referent za investiciono održavanje elektroinstalacija, OAS4 – 1 izvršilac;
referent za izradu investiciono-tehničke dokumentacije, 4SSS – 1 izvršilac;
referent za izradu investiciono-tehničke dokumentacije, OAS4 – 1 izvršilac;
referent za izradu investiciono-tehničke dokumentacije, 4SSS – 1 izvršilac;
referent za izradu investiciono-tehničke dokumentacije, OAS4 – 1 izvršilac;
referent za izradu investiciono-tehničke dokumentacije, 4SSS – 1 izvršilac;
referent za izradu investiciono-tehničke dokumentacije, OAS4 – 1 izvršilac;
referent, 4SSS – 1 izvršilac;
referent, OAS4 – 1 izvršilac;
referent, OAS4 – 1 izvršilac.

Opšti uslovi:

da je kandidat punoletni državljanin Republike Srbije;
da je kandidat zdravstveno sposoban za rad u Ministarstvu odbrane i Vojsci Srbije;
da kandidat ima odgovarajuću stručnu spremu;
da kandidatu ranije nije prestajao radni odnos u državnom organu zbog teže povrede dužnosti iz radnog odnosa;
da kandidat nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje 6 meseci;
da je kandidat bezbednosno proveren i da nema bezbednosnih smetnji za prijem na formacijsko mesto na koje konkuriše.

Posebni uslovi:

Za radno mesto pod red. br. 1:

da kandidat ima završen odgovarajući elektrotehnički fakultet na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESP bodova ili na osnovnim studijama kojim je stekao VII-1 stručne spreme, zvanje diplomirani inženjer elektrotehnike, smer/moduli: energetika; najmanje tri godine radnog iskustva u struci; položen stručni ispit; posedovanje sertifikata po ICDL standardu;

Za radno mesto pod red. br. 2:

da kandidat ima završenu odgovarajuću srednju školu u četvorogodišnjem trajanju i stečeno zvanje arhitektonskog tehničara; najmanje tri godine radnog iskustva u struci; poznavanje rada u programskom paketu AutoCad; posedovanje sertifikata po ICDL standardu;

Za radno mesto pod red. br. 3:

da kandidat ima završen odgovarajući građevinski fakultet, na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESP bodova ili na osnovnim studijama kojim je stekao VII-1 stručne spreme, zvanje diplomirani građevinski inženjer, smer/modul/oblast: hidrotehnika i vodno-ekološko inženjerstvo, najmanje tri godine radnog iskustva u struci; licencu odgovornog projektanta iz oblasti instalacija vodovoda i kanalizacije izdata u skladu sa Zakonom o planiranju i izgradnji; položen stručni ispit; posedovanje sertifikata po ICDL standardu;

Za radno mesto pod red. br. 4:

da kandidat ima odgovarajuću srednju školu u četvorogodišnjem trajanju i stečeno zvanje elektrotehničara telekomunikacija ili tehničara poštanskog, telefonskog i telegrafskog saobraćaja; najmanje tri godine radnog iskustva u struci; poznavanje rada u programskom paketu AutoCad; posedovanje sertifikata po ICDL standardu;

Za radno mesto pod red. br. 5:

da kandidat ima završen odgovarajući elektrotehnički fakultet, na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESP bodova ili na osnovnim studijama kojim je stekao VII-1 stručne spreme, zvanje diplomirani inženjer elektrotehnike; smer/modul/oblast: telekomunikacija i informacione tehnologije; najmanje tri godine radnog iskustva u struci; licencu odgovornog projektanta iz oblasti instalacija telekomunikacija izdatu u skladu sa Zakonom o planiranju i izgradnji; položen stručni ispit; posedovanje sertifikata po ICDL standardu;

Za radno mesto pod red. br. 6:

da kandidat ima odgovarajuću srednju školu u četvorogodišnjem trajanju i stečeno zvanje elektroinstalater ili elektrotehničar energetike; najmanje tri godine radnog iskustva u struci; posedovanje sertifikata po ICDL standardu;

Za radno mesto pod red. br. 7:

da kandidat ima završen odgovarajući mašinski fakultet na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESP bodova ili na osnovnim studijama kojim je stekao VII-1 stručne spreme, zvanje diplomirani inženjer mašinstva, smer/modul/oblast: termotehnika ili vojnomašinsko inženjerstvo; najmanje tri godine radnog iskustva u struci; licencu odgovornog projektanta iz oblasti termotehničkih instalacija izdatu u skladu sa Zakonom o planiranju i izgradnji; položen stručni ispit; posedovanje sertifikata po ICDL standardu;

Za radno mesto pod red. br. 8:

da kandidat ima odgovarajuću srednju školu u četvorogodišnjem trajanju i stečeno zvanje građevinski tehničar za visokogradnju; najmanje tri godine radnog iskustva u struci; posedovanje sertifikata po ICDL standardu;

Za radno mesto pod red. br. 9:

da kandidat ima završen odgovarajući fakultet (mašinski, elektrotehnički, građevinski ili arhitektonski) na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESP bodova ili na osnovnim studijama kojim je stekao VII-1 stručne spreme; najmanje pet godina radnog iskustva u struci; licencu odgovornog projektanta (mašinske, elektro, građevinske ili arhitektonske struke) izdate u skladu sa Zakonom o planiranju i izgradnji iz oblasti termotehničkih instalacija izdatu u skladu sa Zakonom o planiranju i izgradnji; položen stručni ispit; posedovanje sertifikata po ICDL standardu;

Za radno mesto pod red. br. 10:

da kandidat ima završen odgovarajući fakultet smer: računarske mašine ili projektovanje informacionih sistema, na osnovnim akademskim studijama u obimu od najmanje 240 ESP bodova iz računarskih nauka ili matematičkih nauka ili elektrotehničkog i računarskog inženjerstva ili organizacionih nauka, oblast informacioni sistemi i tehnologije ili na osnovnim studijama kojim je stekao VII-1 stručne spreme; najmanje tri godine radnog iskustva iz oblasti informatike ili elektronike i računarske tehnike.

Zajedničko za sva radna mesta – izborni postupak:

U izbornom postupku biće primenjeni kriterijumi propisani Odlukom o kriterijumima za prijem civilnih lica na službi u Vojsci Srbije javnim konkursom i bez javnog konkursa („Službeni vojni list”, br. 13/19, 20/20, 2/22 i 4/25), a koji obuhvataju:

prosek ocena sa nivoa školovanja predviđenog za formacijsko mesto koje se popunjava (40% od ukupnog broja bodova);
psihološku procenu kandidata (30% od ukupnog broja bodova);
razgovor sa kandidatom (30% od ukupnog broja bodova);
medicinsko-zdravstvena procenu;
bezbednosnu proveru.

Mesto, dan i vreme sprovođenja aktivnosti izbornog postupka:

Kandidati čije su prijave blagovremene, dopuštene, razumljive, potpune i uz koje su priloženi svi dokazi i koji ispunjavaju sve uslove za zaposlenje na formacijskim mestima za koja konkurišu, biće upućeni na psihološku procenu u nadležnoj vojnozdravstvenoj ustanovi. Navedena procena vrši se putem standardizovanih testova. O datumu, vremenu i mestu obavljanja psihološke procene kandidati će biti blagovremeno obavešteni pisanim putem ili putem elektronske pošte na e-mail, koji navedu u prijavi. Kandidati koji ne zadovolje na psihološkoj proceni ili koji se ne odazovu pozivu da učestvuju u ovoj fazi izbornog postupka, gube pravo na dalje učešće u izbornom postupku.

Za kandidate koji zadovolje psihološku procenu biće organizovan razgovor. O datumu, vremenu i mestu obavljanja razgovora kandidati će biti blagovremeno obavešteni pisanim putem ili putem elektronske pošte na e-mail koji navedu u prijavi.

Za kandidate koji uđu u najuži izbor, uz njihovu pisanu saglasnost, biće izvršena bezbednosna provera u skladu sa propisima kojima je uređeno vršenje bezbednosne provere u Ministarstvu odbrane.

Izabrani kandidati pre prijema u radni odnos dostaviće lekarsko uverenje o opštoj zdravstvenoj sposobnosti za rad na formacijskom mestu na koje su konkurisali.

Mesto rada:

– Beograd (za radna mesta na rednom broju: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 9 i 10);
– Niš (za radno mesto na rednom broju: 8).

Rok za podnošenje prijave na javni konkurs je 30 (trideset) dana i počinje da teče narednog dana od dana kada je javni konkurs oglašen u magazinu „Odbrana”.

Lica zadužena za davanje obaveštenja o javnom konkursu su: potpukovnik Zlatko Stojmenović, telefon: 011/2059-014 i vojni službenik Marija Đukić, telefon 011/6462-197.

Adresa na koju se podnosi prijava na javni konkurs:

Poštom na adresu Ministarstvo odbrane, Sektor za infrastrukturu i usluge standarda Uprava za infrastrukturu, Nemanjina 15, 11000 Beograd, sa naznakom „za javni konkurs”. Lična dostava prijava može se izvršiti u delovodstvu Uprave za infrastrukturu Sektora za infrastrukturu i usluge standarda Ministarstva odbrane, Nemanjina 15, Beograd.

Dokazi koji se prilažu uz prijavu na javni konkurs:

Uz prijavu u kojoj se navode osnovni lični podaci, adresa stanovanja, kontakt telefon, e-mail adresa, redni broj radnog mesta na koje se konkuriše, kandidati, pored kratke biografije, prilažu i sledeće:

Za radno mesto pod rednim brojem 1.

kratku biografiju;
original ili overenu foto-kopiju diplome kojom se potvrđuje stručna sprema, odnosno stečeno zvanje;
uverenje o državljanstvu (ne starije od šest meseci);
izvod iz matične knjige rođenih (ako nije novi obrazac – ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog organa MUP-a da kandidat nije krivično osuđivan kaznom zatvora u trajanju od najmanje šest (6) meseci (ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak zbog krivičnog dela za koje se goni po službenoj dužnosti (ne starije od šest meseci);
uverenje državnog organa u kojem je kandidat bio na službi da mu radni odnos u državnom organu nije prestao zbog povrede dužnosti iz radnog odnosa;
original ili overenu foto-kopiju uverenja o položenom stručnom ispitu;
dokaz o traženom radnom iskustvu;
original ili overenu foto-kopiju sertifikata o položenim modulima po ICDL standardu vezanim za osnove korišćenja interneta (MS Outlook i Internet Explorer), obradu teksta (MS Word), tabelarne kalkulacije (MS Excel) i prezentacije (MS Power Point);
popunjenu izjavu ukoliko se kandidat opredeljuje za mogućnost da organ pribavi podatke o kojima se vodi službena evidencija.

Za radna mesta pod rednim brojem 2 i 4:

kratku biografiju;
original ili overenu foto-kopiju diplome kojom se potvrđuje stručna sprema, odnosno stečeno zvanje;
uverenje o državljanstvu (ne starije od šest meseci);
izvod iz matične knjige rođenih (ako nije novi obrazac – ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog organa MUP-a da kandidat nije krivično osuđivan kaznom zatvora u trajanju od najmanje šest (6) meseci (ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak zbog krivičnog dela za koje se goni po službenoj dužnosti (ne starije od šest meseci);
uverenje državnog organa u kojem je kandidat bio na službi da mu radni odnos u državnom organu nije prestao zbog povrede dužnosti iz radnog odnosa;
dokaz o traženom radnom iskustvu;
original ili overenu foto-kopiju sertifikata o položenim modulima po ICDL standardu vezanim za osnove korišćenja interneta (MS Outlook i Internet Explorer), obradu teksta (MS Word), tabelarne kalkulacije (MS Excel) i prezentacije (MS Power Point);
original ili overenu foto-kopiju sertifikata poznavanju rada u programskom paketu Auto Cad.
popunjenu izjavu ukoliko se kandidat opredeljuje za mogućnost da organ pribavi podatke o kojima se vodi službena evidencija.

Za radna mesta pod rednim brojem 3, 5, 7 i 9.

kratku biografiju;
original ili overenu foto-kopiju diplome kojom se potvrđuje stručna sprema, odnosno stečeno zvanje;
uverenje o državljanstvu (ne starije od šest meseci);
izvod iz matične knjige rođenih (ako nije novi obrazac – ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog organa MUP-a da kandidat nije krivično osuđivan kaznom zatvora u trajanju od najmanje šest (6) meseci (ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak zbog krivičnog dela za koje se goni po službenoj dužnosti (ne starije od šest meseci);
uverenje državnog organa u kojem je kandidat bio na službi da mu radni odnos u državnom organu nije prestao zbog povrede dužnosti iz radnog odnosa;
original ili overenu foto-kopiju uverenja o položenom stručnom ispitu;
original ili overena foto-kopija licence odgovornog projektanta, u skladu sa Zakonom o planiranju i izgradnji;
dokaz o traženom radnom iskustvu;
original ili overenu foto-kopiju sertifikata o položenim modulima po ICDL standardu vezanim za osnove korišćenja interneta (MS Outlook i Internet Explorer), obradu teksta (MS Word), tabelarne kalkulacije (MS Excel) i prezentacije (MS Power Point);
popunjenu izjavu ukoliko se kandidat opredeljuje za mogućnost da organ pribavi podatke o kojima se vodi službena evidencija.

Za radna mesta pod rednim brojem 6 i 8.

kratku biografiju;
original ili overenu foto-kopiju diplome kojom se potvrđuje stručna sprema, odnosno stečeno zvanje;
uverenje o državljanstvu (ne starije od šest meseci);
izvod iz matične knjige rođenih (ako nije novi obrazac – ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog organa MUP-a da kandidat nije krivično osuđivan kaznom zatvora u trajanju od najmanje šest (6) meseci (ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak zbog krivičnog dela za koje se goni po službenoj dužnosti (ne starije od šest meseci);
uverenje državnog organa u kojem je kandidat bio na službi da mu radni odnos u državnom organu nije prestao zbog povrede dužnosti iz radnog odnosa;
dokaz o traženom radnom iskustvu;
original ili overenu fotokopiju sertifikata o položenim modulima po ICDL standardu vezanim za osnove korišćenja interneta (MS Outlook i Internet Explorer), obradu teksta (MS Word), tabelarne kalkulacije (MS Excel) i prezentacije (MS Power Point);
popunjenu izjavu ukoliko se kandidat opredeljuje za mogućnost da organ pribavi podatke o kojima se vodi službena evidencija.

Za radna mesta pod rednim brojem 10.

kratku biografiju;
original ili overenu foto-kopiju diplome kojom se potvrđuje stručna sprema, odnosno stečeno zvanje;
uverenje o državljanstvu (ne starije od šest meseci);
izvod iz matične knjige rođenih (ako nije novi obrazac – ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog organa MUP-a da kandidat nije krivično osuđivan kaznom zatvora u trajanju od najmanje šest (6) meseci (ne starije od šest meseci);
uverenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak zbog krivičnog dela za koje se goni po službenoj dužnosti (ne starije od šest meseci);
uverenje državnog organa u kojem je kandidat bio na službi da mu radni odnos u državnom organu nije prestao zbog povrede dužnosti iz radnog odnosa;
dokaz o traženom radnom iskustvu;
popunjenu izjavu ukoliko se kandidat opredeljuje za mogućnost da organ pribavi podatke o kojima se vodi službena evidencija.

Svi dokazi se prilažu u originalu ili u foto-kopiji koja je overena kod javnog beležnika.

Izuzetno u gradovima i opštinama u kojima nisu imenovani javni beležnici priloženi dokazi mogu biti overeni u osnovnim sudovima, sudskim jedinicama, prijemnim kancelarijama osnovnih sudova, odnosno opštinskim upravama kao povereni posao.

Napomena:

Neblagovremene, nedopuštene, nerazumljive ili nepotpune prijave i prijave uz koje nisu priloženi svi potrebni dokazi u originalu ili u foto-kopiji overenoj kod javnog beležnika biće odbačene rešenjem.

Saglasno odredbi člana 125. Zakona o Vojsci Srbije pri izboru za prijem u službu u svojstvu civilnog lica na službi u Vojsci Srbije dodatno se vrednuje činjenica da je kandidat supružnik, odnosno član porodice poginulog profesionalnog pripadnika Vojske Srbije, poginulog ili umrlog od posledica povreda zadobijenih u vršenju službe u Vojsci Srbije, dete palog borca, supružnik profesionalnog pripadnika Vojske Srbije premeštenog iz jednog u drugo mesto službovanja i supružnik, odnosno član porodice profesionalnog vojnog lica.

Probni rad je obavezan za sve one kandidate koji prvi put zasnivaju radni odnos u državnom organu. Probni rad za radni odnos zasnovan na neodređeno vreme traje 6 meseci. Zaposlenom koji ne zadovolji na probnom radu otkazuje se radni odnos bez prava na novčanu naknadu bez otkaza.

Javni konkurs sprovodi Konkursna komisija koju imenuje ministar odbrane.

Odredbom člana 9. i člana 103. Zakona o opštem upravnom postupku („Službeni glasnik PC” br. 18/16 i 95/2018 – autentično tumačenje) propisano je, između ostalog, da u postupku koji se pokreće po zahtevu stranke organ može da vrši uvid, pribavlja i obrađuje lične podatke o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija kada je to neophodno za odlučivanje, osim ako stranka izričito izjavi da će podatke pribaviti sama.

Ukoliko se kandidat opredeli da organ pribavi podatke o kojima se vodi službena evidencija, neophodno je da popuni izjavu koju će preuzeti sa sajta i potpisanu izjavu dostaviti uz napred navedene dokaze.

Dokumenta o činjenicama o kojima se vodi službena evidencija su: uverenje o državljanstvu; izvod iz matične knjige rođenih; uverenje iz MUP-a da lice nije osuđivano na kaznu zatvora u trajanju od najmanje 6 meseci; uverenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak zbog krivičnog dela za koje se goni po službenoj dužnosti; uverenje državnog organa u kojem je kandidat bio na službi da mu radni odnos u državnom organu nije prestao zbog povrede dužnosti iz radnog odnosa.

Kandidati koji konkurišu na više formacijskih mesta podnose pojedinačne prijave za svako formacijsko mesto na koje konkurišu, u kojima navode uz koju od prijava su priložili tražene dokaze.

Lice koje je već zaposleno u Ministarstvu odbrane i Vojsci Srbije, a koje se prijavljuje na javni konkurs, umesto uverenja o državljanstvu i izvoda iz matične knjige rođenih, podnosi rešenje o raspoređivanju na radno mesto, odnosno formacijsko mesto u organizacionoj jedinici u kojoj radi ili rešenje da je neraspoređeno.