Ministarstvo odbrane Republike Srbije
 
01.08.2011.

Interni konkurs za popunu radnog mesta vojnog službenika u Upravi za obaveze odbrane



MINISTARSTVO ODBRANE REPUBLIKE SRBIJE
SEKTOR ZA LjUDSKE RESURSE
UPRAVA ZA KADROVE

raspisuje

Interni KONKURS
za popunu radnog mesta vojnog službenika u Upravi za obaveze odbrane,
prijemom lica iz Ministarstva odbrane, u radni odnos na neodređeno vreme


1. jedan (1) načelnik, VSS-S2S, u Centru MO Batočina Regionalnog centra MO Kragujevac, mesto službovanja Batočina.

OPŠTI USLOVI KONKURSA:
– da je kandidat državljanin Republike Srbije;
– da se protiv njega ne vodi krivični postupak, zbog krivičnog dela za koje se goni po službenoj dužnosti, odnosno da nije osuđivan za takva dela, kaznom zatvora u trajanju dužem od šest (6) meseci;
– da ima odgovarajuću stručnu spremu za radno mesto za koje konkuriše;
– da je zdravstveno sposoban za rad u Ministarstvu odbrane i Vojsci Srbije;
– da mu ranije, nije prestajao radni odnos u državnom organu, zbog teže povrede dužnosti iz radnog odnosa.

POSEBNI USLOVI KONKURSA:
– završen Ekonomski fakultet;
– rdno iskustvo na poslovima vojne, radne i materijalne obaveze i
– saglasnost pretpostavljenog starešine na položaju načelnika Uprave.

UZ PRIJAVU NA KONKURS KANDIDATI OBAVEZNO PRILAŽU:
– CV ili kratku biografiju;
– overenu fotokopiju diplome o stečenom obrazovanju (overenu u sudu ili opštini);
– fotokopiju radne knjižice;
– fotokopiju lične karte;
– uverenje o državljanstvu (ne starije od šest meseci);
– izvod iz matične knjige rođenih (ako nije novi obrazac, ne starije od šest meseci);
– uverenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi krivični postupak zbog krivičnog dela za koje se goni po službenoj dužnosti (ne starije od šest meseci);
– uverenje nadležnog MUP-a da kandidat nije osuđivan na kaznu zatvora od najmanje 6 (šest) meseci (ne starije od šest meseci);
– potvrdu pretpostavljenog starešine da lice nema negativnih ocena i
– saglasnost pretpostavljenog starešine na položaju načelnika Uprave.
Kandidati koji uđu u najuži izbor, pre prijema u radni odnos dostaviće lekarsko uverenje o zdravstvenoj sposobnosti.

IZBORNI POSTUPAK:
Izborni postupak će se sprovesti samo među kandidatima koji ispunjavaju sve uslove konkursa za prijem na radno mesto.
Sa svim kandidatima, među kojima se sprovodi izborni postupak, konkursna komisija će obaviti razgovor i izvršiće njihovo rangiranje prema odobrenim kriterijumima. Poziv za razgovor i ostale prepiske upućuju se kandidatu na adresu koju navede u prijavi za javni konkurs.

Odluku o izboru kandidata doneće nadležni starešina i sa sadržajem iste biće upoznati svi kandidati koji učestvuju u izbornom postupku.

NAČIN PODNOŠENjA PRIJAVE NA KONKURS:
Kandidati koji ispunjavaju opšte i posebne uslove konkursa podnose molbu sa navedenom dokumentacijom po konkursu jedinicama – ustanovama u kojima se nalaze na službi, sa naznakom za koje radno mesto konkurišu.
Komande jedinica – ustanova primljene molbe službenom poštom dostavljaju na adresu:
Uprava za obaveze odbrane,
Nemanjina 15, Beograd,
sa naznakom „Za interni konkurs“
U prijavi za konkurs obavezno se navodi ime i prezime kandidata, ime jednog roditelja, JMBG, adresa prebivališta, adresa na koju se kandidatu dostavljaju obaveštenja, broj telefona, radno mesto na koje se kandidat prijavljuje, dosadašnje radno i stručno iskustvo kandidata, podaci o posebnim znanjima i veštinama.
Rok za podnošenje prijava za prijem na službu je 8 (osam) dana od dana objavljivanja.
Neblagovremene, nedopuštene, nekompletne i nepotpune prijave i prijave uz koje nisu priloženi svi potrebni dokazi na traženi način neće se uzimati u razmatranje i biće odbačene zaključkom protiv koga se može izjaviti žalba.
 
MOD
Ministarstvo odbrane Republike Srbije, Birčaninova 5, Beograd
Pitanja građana: brziodgovor@mod.gov.rs, medijski zahtevi: info@mod.gov.rs
Dozvoljena je reprodukcija u celini i delovima uz obavezno navođenje izvora